我们每周休息一天,单位没有支付加班工资违反劳动法吗?

更新时间:2022-07-23 14:33:35人浏览
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我们每周休息一天。单位不支付加班工资是否违反劳动法?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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加班、加点费习惯称加班费,加班加点不给加班费肯定违法。如果用人单位不给加班费,劳动者首先应与用人单位协商沟通;也可以拒绝加班;甚至凭借此理由解除劳动合同走人,并要求用人单位支付加班费、经济补偿金
2022-07-23 14:17:18
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公司只让加班但是不给加班费当然是违法的,法律规定加班是要给员工加班费的,员工可以申请劳动仲裁要求公司支付加班费。《劳动法》第四十一条,用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时
2022-07-23 14:22:41
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助95002人 · 响应时间 平均4分钟内
用人单位遇到安排劳动者加班时,应当严格按照劳动法及本法的规定支付加班费。属于哪一种情形的加班,就应执行法律对这种情况所作出的规定,相互不能混淆,不能代替,否则都是违反劳动法和劳动者保护法的行为,都是对劳动者权益的侵犯,应当依法承担法律责任
2022-07-23 14:33:35
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