拖欠工资5个月.8000块钱，一直不给，打电话一直不接
更新时间：2022-07-19 14:59:45人浏览
问题描述：
工资拖欠5个月8000元，从不给，从不接电话
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助105522人 · 响应时间 平均1分钟内
老板拖欠员工工资的，员工可以先和老板协商，协商不成的，可以向当地劳动保障监察机构投诉举报，或者向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，申请仲裁之后也可以通过诉讼途径解决
2022-07-19 14:33:01
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
人民法院。拖欠运费的处理办法是：对于运费支付的纠纷，当事人可以协商解决，协商无法解决的，可以依法向人民法院起诉，请求人民法院依法判决当事人按约定及相关法律规定支
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
公司多久不发工资才叫拖欠工资？
相信很多人都会有个困惑，公司拖多久不发工资才叫拖欠工资，拖一天算吗？可如果仅是因为拖欠几天工资，我去投诉，会被接受吗？下面由法律快车的小编为大家解答。拖欠工资的
工资
人浏览
海口一女士为一公司打工4个月 迟迟不给签合同
“该公司真是太不讲道理，既不给我签合同，又不给我经济赔偿。”4月15日，市民王小姐告诉记者，她原来是海南诚际直递传媒广告有限公司一名设计员，向该公司提出签订劳动
购房合同
人浏览
你好，到劳动监察大队投诉
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，有证据的话可以直接提起仲裁，要求对方就拖欠工资承担责任。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
拖欠工资的问题，建议尽快申请劳动仲裁，拿到生效法律文书后申请人民法院强制执行。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以申请劳动仲裁或者到当地劳动局投诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好！你与公司签订了多久的劳动合同？什么原因不发工资
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，有证据的可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
固定好证据劳动仲裁，可以要拖欠工资，经济补偿金等
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
16岁不属于童工，可以合法参加工作。选择工作时，应确保单位合法合规，签订劳动合同并保障自身权益。如遇到问题，可寻求法律援助。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
打工两天当然可以拿工资。劳动者做了2天工作，如果劳动者正常辞职的，是有工资的，如果用人单位拒绝支付其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，具体是什么问题呢？
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，试用期工资应当支付的，按照约定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
公司克扣福利和餐补是违法行为，您可以采取投诉措施。依据《中华人民共和国个人所得税法实施条例》，福利和补贴属于个人合法收入，公司无权克扣。如不及时处理，可能会影响
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以向调解组织申请调解或提起仲裁。根据《劳动争议调解仲裁法》规定，如未签劳动合同且老板拖欠工资，您可以先尝试与用人单位协商，协商不成可向调解组织申请调解，调解不
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
暑假工签了合同，一般情况下不可以随时离职。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，劳动者需提前三十日书面通知用人单位，才可解除劳动合同，否则可能面临用人单位追究经
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，我们这边可以帮你的
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
