你好，刚进公司前三个月没帮交社保，这种情况怎么办？是不是要赔偿
更新时间：2022-07-07 06:46:58人浏览
问题描述：
您好，在我加入公司前三个月，我没有为您缴纳社会保险费。我该怎么办？有必要补偿吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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《劳动合同法》第四十六条规定，未依法为劳动者缴纳社会保险费的，用人单位应向劳动者支付经济补偿。根据《劳动合同法》，劳动者可以要求解除合同，用人单位要做出赔偿，并补缴拖欠的社保资金，还要交滞纳金
2022-07-07 06:19:30
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单位不交社保的话对于个人而言只能要求其补缴，但是没有赔偿的。用人单位不及时为员工参加社保的话，只能由当地社保机构等依据《社会保险法》相关要求对其进行处罚并督促其及时为员工参保
2022-07-07 06:28:03
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用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足。
2022-07-07 06:46:58
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你好，根据你的陈述，你应当没有责任。
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你好，需要根据合同 的具体内容来确定。
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