旷工一天,第二天上班的组长又给了我旷工,他有权利吗?
更新时间:2022-07-05 12:10:13人浏览
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旷工一天,第二天上班的组长又给了我旷工,他有权利吗?
3位律师解答
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你好,建议双方沟通协商解决,无法协商收集好相关证据,去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁
2022-07-05 11:57:14
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你好,对于休息休假是否有福利待遇这一问题,根据法律的规定,法定节假日是带薪休假的,是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。
法定节假日没上班时应当依法支付工资的。看是法定节日还是法定假日,法定节日上班是支付三倍工资,假日上班是支付两倍工资。
法定节假日没上班时应当依法支付工资的。看是法定节日还是法定假日,法定节日上班是支付三倍工资,假日上班是支付两倍工资。
2022-07-05 12:10:13
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你好,可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁
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你好,可以申请劳动仲裁
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你好,这个一般是可以协商解决。
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您好,建议收集固定好聊天记录、通话录音、考勤记录、工友证明等相关证据材料,后期协商不了可以直接去劳动局投诉反映。
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