老板让辞职的，说15号去领取工资，如果15号去了，老板不给工资，该怎么处理？
更新时间：2022-06-27 01:31:29人浏览
问题描述：
老板要求他辞职，并说他将于15日领取工资。如果他15日去了那里，老板没有给他工资，他该怎么办？
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首先要证明你们之间存在劳动关系及拖欠工资的数额，证据包括：劳动合同、工资发放证明等。如果没有签订劳动合同，那么工作证、劳动者填写的用人单位招工登记表、考勤记录、其他劳动者的证言、录音等都可以作为证据使用
2022-06-27 01:10:31
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2022-06-27 01:14:23
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讨薪属于劳动争议，当劳动争议发生后，当事人与用人单位进行协商，也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
2022-06-27 01:31:29
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