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护士的老公把病人打伤，病人如要赔偿就要到法院提起诉讼，请问我们应当提起什么样的诉讼和诉讼要求。

更新时间：2019-01-30 09:19:33人浏览

问题描述：

病人在入院时和护士发生口角，结果，护士的老公把病人打伤，重拳打在病人的头，现在已经出院，但现在头还疼，眼花，精神也受到严重伤害，经过人大处理，给予护士和她老公处罚，现在人大说，病人如要赔偿就要到法院提起诉讼，请问我们应当提起什么样的诉讼和诉讼要求。谢谢护士的老公把病人打伤，病人如要赔偿就要到法院提起诉讼，请问我们应当提起什么样的诉讼和诉讼要求。

4位律师解答

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根据《刑法》第二百三十四条：
　　
（一）犯故意伤害罪，处3年以下有期徒刑、拘役或者管制。
　　
（二）犯故意伤害罪，致人重伤的，处3年以上10年以下有期徒刑。
　　
（三）故意伤害他人身体，致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处10年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的，依照规定。

2019-01-30 09:06:10

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依据《民法通则》第17条的规定，精神病人的法定监护人的范围是：
1、配偶，
2、父母，
3、成年子女，
4、其他近亲属（兄弟姐妹，祖父母、外祖父母等）。如果该精神病患者无
1、
2、3项亲人，其弟只要具有民事行为能力，就是法定监护人。
依据《民法通则》第18条规定，如果因为监护人管教不严，被监护人造成他人损害的，由监护人承担民事责任。监护人尽了监护职责的，可以适当减轻其民事责任。
所以要是追究刑事责任，追究的是该精神病患者；如果是赔偿等民事责任，监护人要依法承担相应责任。

2019-01-30 09:12:25

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如果是用人单位欠薪，应当先申请劳动仲裁，劳动仲裁是法院的前置程序，不经过仲裁就起诉到法院，人民法院不予受理。
　　如果是个人欠薪，可以直接起诉到人民法院，要求支付劳动报酬。
　　《工资支付暂行规定》第十八条　各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金：
　　
（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；
　　
（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资的；
　　
（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
　　经济补偿和赔偿金的标准，按国家有关规定执行。
　　去法院起诉立案需要有原告身份证明，起诉状，并预交案件受理费。
　　《民事诉讼法》第一百一十九条起诉必须符合下列条件：
　　
（一）原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织；
　　
（二）有明确的被告；
　　
（三）有具体的诉讼请求和事实、理由；
　　
（四）属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。

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