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法律分析：公司拖欠员工的工资后果,就是员工维权受益。公司不但要支付工资给员工,还要加付赔偿金给员工。
1、用人单位拖欠员工的工资时,员工可以依法向当地的劳动保障监察大队进行书面举报或者投诉,要求公司支付拖欠的工资。
2、员工同时有权要求按照应付拖欠金额的
0.5以上1倍以下的标准向自己加付赔偿金。
1、用人单位拖欠员工的工资时,员工可以依法向当地的劳动保障监察大队进行书面举报或者投诉,要求公司支付拖欠的工资。
2、员工同时有权要求按照应付拖欠金额的
0.5以上1倍以下的标准向自己加付赔偿金。
2023-01-15 16:44:14
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你好，烟草证不可以变更法人。
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你好，公司名称变更后以前的公章没有法律效力。
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你好，我们可以帮助你的。
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