煤场工伤事故要怎么处理,工厂该怎么赔付?

更新时间:2021-08-17 09:01:24人浏览
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煤场工伤事故要怎么处理,工厂该怎么赔付?
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工伤认定  第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:  
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;  
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;  
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;  
(四)患职业病的;  
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;  
(六)在上下班途中,职工在上下班途中受到非本人主要责任的非机动车交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害,也应当认定为工伤。;  
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。  第十五条职工有下列情形之一的,视同工伤:  
(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;  
(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;  
(三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。  职工有前款第
(一)项、第
(二)项情形的,按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;职工有前款第
(三)项情形的,按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。
2021-08-17 08:51:06
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工伤事故的处理程序如下:
1、进行工伤认定;
2、对工伤认定不符的,可以提起行政复议或行政诉讼;
3、伤情相对稳定后,如果存在残疾、影响劳动能力的,可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定;等等
2021-08-17 08:57:32
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煤矿工伤事故赔偿要先申请工伤认定和劳动能力鉴定,鉴定后的医疗费用在申请工伤前应该由用人单位支付,申请工伤后享受相关工伤待遇、赔偿金应根据《工伤保险条例》的项目具体计算。职工因工受伤,可要求用人单位申请工伤认定
2021-08-17 09:01:24
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