合同中有甲方可以根据工作需要,按照合理诚实的原则,依法变更乙方的工作岗位。公司可以不与员工协商就擅自变更工作岗位吗?如果不同意调动的话,可以按照不服从公司的计划辞职吗

更新时间:2021-07-25 10:41:19人浏览
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合同中有甲方可以根据工作需要,按照合理诚实的原则,依法变更乙方的工作岗位。公司可以不与员工协商就擅自变更工作岗位吗?如果不同意调动的话,可以按照不服从公司的计划辞职吗
3位律师解答
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1、调岗应双方协商一致并以书面形式作出,企业无权单方调岗;在此期间,劳动合同按原约定继续履行,劳动者需遵守劳动纪律,以免单位以此为由解除劳动合同。
2、企业如因此解除劳动合同属于违法解除,应当支付赔偿金,每满1年支付2个月工资;
3、如不能协商一致,可以申请劳动仲裁
2021-07-25 10:25:37
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您好,可以申请劳动仲裁
2021-07-25 10:28:12
合同纠纷律师团队 咨询我
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建议申请劳动仲裁
2021-07-25 10:41:19
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