3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
你好，提前一个月申请辞职就可以直接走人的哦。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
孕期被辞退的赔偿
女职工三期内，包括孕期、产期和哺乳期都有相对应的劳动特别保护，即没有出现员工违法的法定情形，单位不得擅自辞退孕期女职工。而实践中，由于单位原因的非法辞退，女职工
妇女劳动权益
人浏览
您好,可以先协商沟通处理，不成，再向法院起诉解决，要求对方支付，胜诉后，向法院申请强制执行
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者无故被辞退的，可以向劳动局投诉，或者申请仲裁，还可以进行起诉。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
员工在试用期讨薪可以先与用人单位进行协商，协商不成的向劳动局投诉，或者申请仲裁。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
无故辞退去当地人力资源和社会保障局（原劳动局）内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁，立案时需携带：仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份；相关证据复印件和证据清单2
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
职工被辞退，也就是解除合同，社会保险缴纳到辞退（解除合同当月为止），从解除合同的次月开始，自己缴费，按照规定给予经济补偿，每年工作年限发给一个月工资，没有其他赔
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
1．先协商处理，协商不成的到劳动行政部门举报（通常是劳动监察大队）。2．也可以直接申请仲裁（仲裁不收费用）。3．如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
农村土地承包经营权确权登记颁证工作流程
农村土地承包经营权确权登记颁证工作涉及准备前期资料、处理国土数据、入户权属调查、测量绘图、公示审核等多个环节。本文详细介绍了整个流程，旨在确保土地权益的明确和合
土地承包经营权确认纠纷
人浏览
尽管劳动者与用人单位双方没签劳动合同，但双方已形成事实劳动关系。按照法律的规定，如果双方没有签订书面劳动合同，用人单位终止或者解除劳动关系时，需要依法向员工支付
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，具体什么纠纷，是否有合同
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
民事侵权精神损害赔偿责任的构成要件
民事侵权精神损害赔偿、学生人身损害赔偿及误工费赔偿，本文详细解析了这些赔偿责任的构成要件和计算方式。了解这些知识，有助于维护个人合法权益。
精神损害赔偿责任
人浏览
需要根据案情，而定进程
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
遭遇夫妻一方擅自售卖房产该如何应对
遭遇夫妻一方擅自售卖房产的应对方法是与对方进行沟通协商、向法院提起诉讼等。遭遇夫妻一方擅自售卖房产的情况，提起诉讼的注意事项有选择合适的法院、遵守法庭纪律、尊重
个人财产
人浏览
你好，需要提供家庭住址的信息的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
找迁入学校办理即可
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
离婚后子女监护权怎么变更的
离婚后子女监护权变更的流程是向法院提起诉讼、法院开庭审理、法院在审理期间有权进行调解、调解未能解决争议的出判决等。离婚后子女监护权变更的情形有监护人不履行监护职
监护人
人浏览
你好，建议协商解决
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
银行卡持有人可以及时跟银行机构沟通，必要时可以要求对方采取冻结措施，比如有他人转账的情况发生。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
公职人员工作日禁止饮酒，若违规的话会根据情节轻重，给予饮酒者、劝酒者及参与者等相关当事人组织处理或纪律处分。对执行禁酒规定不力的部门和单位，一并严肃追究党委（党
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，建议与学校协商处理
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
