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员工的离职办法：如果是正式员工的话，只要提前三十日以书面形式通知用人单位，可以与单位解除劳动合同。如果是在试用期内的员工，只需要提前三天通知用人单位，即可解除劳动合同。
劳动者对劳动合同的任意解除权，则不受用人单位任何限制。但是自动离职一般是没有补偿的。
劳动者对劳动合同的任意解除权，则不受用人单位任何限制。但是自动离职一般是没有补偿的。
2023-04-17 22:16:51
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