你好被公司部门领导口头辞退,说是董事长授意的,当我提出赔偿时,公司否认说辞退我,说一切以人事通知为准,我仲裁立案后,还要去上班吗?怕以旷工为由辞退我

更新时间:2021-05-25 20:45:07人浏览
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你好被公司部门领导口头辞退,说是董事长授意的,当我提出赔偿时,公司否认说辞退我,说一切以人事通知为准,我仲裁立案后,还要去上班吗?怕以旷工为由辞退我
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单位违法辞退员工的补偿标准是依照《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金
2021-05-25 20:25:55
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自动离职如果单位不存在过错,员工很难获得补偿
2021-05-25 20:30:28
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单位违法解除合同的经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2021-05-25 20:45:07
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