你好，律师先生，我妈妈是残疾人，到了退休年龄休年龄的工厂不需要上班，希望办理退休手续，因为其他理由没有签字，现在去工厂通知退休期限已经过去了，但是工厂没有告诉我退休期限是多长
更新时间：2021-05-13 05:13:30人浏览
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你好，律师先生，我妈妈是残疾人，到了退休年龄休年龄的工厂不需要上班，希望办理退休手续，因为其他理由没有签字，现在去工厂通知退休期限已经过去了，但是工厂没有告诉我退休期限是多长
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根据《中华人民共和国宪法》的规定，公民有劳动的权利和义务，而现行法律只对劳动者年龄的下限作出了规定，对劳动者年龄的上限没有作规定。因此，不能因是离退休职工或超过退休年龄的农民工及其他人员就否定其劳动者身份。
中办发[2005]9号文件没有明确将离退休人员排除在劳动关系之外。
(1)老年劳动者与现在用人单位之间的聘用关系如符合劳动关系的，应予认定。
(2)不论老年劳动者的用人单位是否为其缴纳了工伤保险费，也不论老年劳动者在原单位是否享受基本养老保险，如劳动关系成立，劳动和社会保障部门应当受理其工伤认定的申请，其在受聘期间因工受伤的应适用《工伤保险条例》的规定进行处理。
中办发[2005]9号文件没有明确将离退休人员排除在劳动关系之外。
(1)老年劳动者与现在用人单位之间的聘用关系如符合劳动关系的，应予认定。
(2)不论老年劳动者的用人单位是否为其缴纳了工伤保险费，也不论老年劳动者在原单位是否享受基本养老保险，如劳动关系成立，劳动和社会保障部门应当受理其工伤认定的申请，其在受聘期间因工受伤的应适用《工伤保险条例》的规定进行处理。
2021-05-13 05:07:32
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关于职工权益的问题属于劳动局管辖，劳动中的退休问题一般先咨询劳动局，也可以申请劳动仲裁或者直接起诉解决。
2021-05-13 05:13:30
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你好，可以与单位协商，协商不成可以向劳动监察大队投诉，或申请劳动仲裁。
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这个原则上是不可以的。
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如果，相关单位核查，会有麻烦。最好，按程序办。
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