我想问下，当初老板说我们讲年工资的，每月发的4000元钱工资是生活费，现在出了工伤事故，老板要按当时每月发的4千来算赔偿，说年底发的是社保补偿。这能成立吗？
更新时间：2021-04-29 19:33:34人浏览
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我想问下，当初老板说我们讲年工资的，每月发的4000元钱工资是生活费，现在出了工伤事故，老板要按当时每月发的4千来算赔偿，说年底发的是社保补偿。这能成立吗？
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车祸伤害认定为工伤的，在工伤期间工资是原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。
2021-04-29 19:33:34
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