3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助122421人 · 响应时间 平均5分钟内
《侵权责任法》：
第十六条 侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。
造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
第二十二条 侵害他人人身权益，造成他人严重精神损害的，被侵权人可以请求精神损害赔偿。轻伤调解没有个标准，只要双方都觉得合适，可以接受就行。
一般来说赔偿包括医药费，误工补贴费，交通费，以及一定的营养费，派出所有经验，都知道。你现在所花的钱都有单据，可以作为凭证，但后续还需要花的钱没有个概念，你自己提个数目，对方觉得可以就行。
另外，如果在纠纷中你也有过错，则需要减少对方的赔偿，否则双方谈不来，调解肯定不成功，那就白忙活了，虽然对方会被处理，但赔偿的钱你也得不到，这对双方来说都不合算。
第十六条 侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。
造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
第二十二条 侵害他人人身权益，造成他人严重精神损害的，被侵权人可以请求精神损害赔偿。轻伤调解没有个标准，只要双方都觉得合适，可以接受就行。
一般来说赔偿包括医药费，误工补贴费，交通费，以及一定的营养费，派出所有经验，都知道。你现在所花的钱都有单据，可以作为凭证，但后续还需要花的钱没有个概念，你自己提个数目，对方觉得可以就行。
另外，如果在纠纷中你也有过错，则需要减少对方的赔偿，否则双方谈不来，调解肯定不成功，那就白忙活了，虽然对方会被处理，但赔偿的钱你也得不到，这对双方来说都不合算。
2020-10-18 12:40:15
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助151261人 · 响应时间 平均2分钟内
受害人骨折的，可以先与对方协商一致，要求对方赔偿医疗费、误工费、交通费、住宿费等费用，如果协商不成的，受害人可以将法院起诉，要求对方赔偿。
2020-10-18 12:44:00
咨询我
已帮助94307人 · 响应时间 平均3分钟内
受害人被打死的，侵权者应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。同时还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
2020-10-18 12:55:10
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
防卫过当致人轻伤二级
当有人对你正在进行抢劫，杀人的时候，我们都会奋起反抗，如果在紧急情况下造成了那个人的受伤或者死亡，应该判定正当防卫还是防卫过当呢？下面就让法律快车小编为大家带来
刑法知识
人浏览
轻伤构成了故意伤害罪，《刑法》第234条规定，故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。《民法通则》第119条及《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
大脚趾骨折工伤鉴定为几级？能赔多少钱？
工作生活中因为工作出现个人受伤的话，我们是可以要求用人单位对自身进行赔偿的，如果伤势涉及到工伤评级的话，还可以获得一些额外的赔偿，但是这些补偿是需要进行工伤鉴定
工伤赔偿知识
人浏览
手部、双手、手指、手掌在交通事故中损伤，其伤残等级鉴定标准
注：本文必须另外参阅交通事故中上肢下肢肢体缺失、肢体功能丧失，伤残等级鉴定标准一文。——————————————————————————–一级：无。——————
交通事故鉴定
人浏览
轻伤指的是伴有或不伴有器官功能障碍的轻微损伤。此种损伤在受伤时或在治疗过程中对生命均无危险，劳动能力降低不超过三分之一。轻伤是指物理、化学及生物等各种外界因素作
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
家庭暴力轻伤二级可可以到法院提起离婚诉讼的，家暴是法定的调解不成应准予离婚的法定理由，因此法官在调解无效的情况下，会视为感情破裂，判决准予离婚。且属于法律规定的
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
可以向法院起诉。（1）、申请做伤残鉴定，根据伤残等级来计算伤残赔偿金等相关费用；一级伤残为上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以二十年再乘
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
轻伤，使人肢体或者容貌损害，听觉、视觉或者其他器官功能部分障碍或者其他对于人身健康有中度伤害的损伤，包括轻伤一级和轻伤二级；轻微伤，各种致伤因素所致的原发性损伤
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，致人轻伤以上，需要承担刑事责任，同时需要承担民事赔偿责任
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
需要专业机构鉴定
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，遇到包工头跑路无法结工资的情况，应首先向当地劳动局申请劳动仲裁。根据《劳动人事争议仲裁办案规则》，提交书面仲裁申请，载明相关事项并提供证据。如不及时处理，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果是劳动合同关系，就应该补偿
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
公司要求员工填写表格并扣钱作为开除的条件，可能涉及劳动权益的侵害。根据《劳动合同法》等相关法律，开除员工应遵循法定程序，并确保员工的合法权益不受损害。如果公司未
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
单位不交社保的赔偿包括：每满一年给予一个月的经济补偿；补交劳动关系期间的社保；如果未签劳动合同，应支付最多12月的双倍工资。单位不缴纳社保是违法的，劳动者可以选
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
调岗属于变更劳动合同的主要内容，用人单位必须先与劳动者协商一致，未经劳动者同意，用人单位单方面调整岗位，原则上是无效的；如果用人单位是生产经营需要的调岗，且调岗
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
下班途中发生交通事故引起的工伤，处理方式如下：1、自事故发生之日起，由用人单位在30日内向人力资源和社会保障局申请工伤认定；2、用人单位不提出申请的，劳动者在1
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
公司如何用工，公司有决定权
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
需要考虑是什么关系？劳动关系还是雇佣关系？
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
