加班不给双倍工资怎么收集证据
更新时间:2020-08-03 17:02:07人浏览
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加班不给双倍工资怎么收集证据
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一、加班费的证据一般由以下几点构成:
1、考勤记录
2、加班申请表
3、工作量统计(制造业)
4、加班人员佐证(人证)
二、加班费的统计根据实际情况有以下几个因素:
1、劳动法第四十四条规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:
(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
2、合同约定
3、根据工资额核算
4、计件
已帮助191784人 · 响应时间 平均1分钟内
一、加班费的证据一般由以下几点构成:
1、考勤记录
2、加班申请表
3、工作量统计(制造业)
4、加班人员佐证(人证)
二、加班费的统计根据实际情况有以下几个因素:
1、劳动法第四十四条规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:
(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
2、合同约定
3、根据工资额核算
4、计件
2020-08-03 16:47:49
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用人单位不给加班费,劳动者先与公司进行协商,协商不成功的可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
2020-08-03 16:53:43
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经过劳动者催告,单位仍不支付加班工资的,可向当地劳动监察部门申诉、控告,也可以申请劳动仲裁。
2020-08-03 17:02:07
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