劳动合同可以长期有效吗
更新时间：2020-07-30 22:08:19人浏览
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劳动合同可以长期有效吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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只要劳动合同内容不违背法律强行规定，是双方真是意思的表示，不存在欺诈和被迫情况，而且双方都签字盖章，就是有效的合同。即使是合同部分条款违法的，如工资低于当地最低工资标准，不买社保，没有休息等等的，也只是该条款无效，并不导致整个合同的无效。
2020-07-30 21:51:50
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你好，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
2020-07-30 21:53:34
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你好，用人单位自用工之日起1个月未与劳动者签订书面劳动合同的，从第2个月起可要求该单位支付二倍的工资。
2020-07-30 22:08:19
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您好，建议协商解决
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你好具体情况可以详细说一下吗
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没有。请律师帮你好了。安徽达宁律师事务
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你好，需结合具体物业合同确定
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