风险投资公司有股权分配和法人两个合伙人。

更新时间:2020-06-23 21:00:31人浏览
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风险投资公司有股权分配和法人两个合伙人。
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单位的这种做法是违法的,如果子公司是属于劳务派遣单位,有劳务派遣资质,那么是可以为员工缴纳社保派遣到总公司工作。但是公司时属于一个集团公司,相互之间是不能派遣的。

《劳动合同法》
第五十七条 经营劳务派遣业务应当具备下列条件:

(一)注册资本不得少于人民币二百万元;

(二)有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施;

(三)有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度;

(四)法律、行政法规规定的其他条件。
经营劳务派遣业务,应当向劳动行政部门依法申请行政许可;经许可的,依法办理相应的公司登记。未经许可,任何单位和个人不得经营劳务派遣业务。
2020-06-23 20:39:51
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合伙人公司注册需要注意的事项  
1、首先,明确双方的权利和义务,就象一楼说的一样,一定要签订协议,比如说计算开店的总投入,再分摊到双方身上,以此计算双方的”股份”.产生的利润也根据股份来分配。并且最好合同约定公共的钱不能随便支取,都必须等结算后再固定分配。  
2、其次,什么问题一牵扯到钱都特别免感,租赁的费用、合同保证金、装修费用、员工费用等最好都按固定的比例来分摊,虽然麻烦一点,但是最后出了事比较好说话。  
3、再次,一开始必须相互承诺无论出现什么纠纷,由谁引起,都要一起承担,包括一些工伤赔偿、场地被占用、合同谈判、租赁业主违约等,都要两个股份持有人首先商量好要怎么处理,达成共识,最后再来跟别人谈判,以免最后出现意向相左。  
4、最好不要在合伙期间把其他人牵扯进来
2020-06-23 20:45:34
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至于经营股权部分,总的比例定好了之后,就可以考虑每个人在团队中担任的职责和能力来评估了。这个方面可能有争持的地方,我的建议是设立一些简单的虚拟股权绩效评价系统。就是说在创业过程中让股东的股权随着个人绩效的变化有一定调整幅度的激励制度。
这个制度是中立的,因此经营股权的分配比例也是按照职责、岗位来分的,而不是按照人来分的
2020-06-23 21:00:31
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民法通则规定,法人必须具备四个条件:  第一,依法成立;  第二,有必要的财产或经费;  第三,有自己的名称,组织机构和场所;  第四,能够独立承担民事责任。  工会属于社会团体法人,由于各级工会的具体情况不一致,工会法对工会的法人资格问题分两种情况作了规定。  
一、中华全国总工会,地方总工会,产业工会,具有社会团体法人资格。  我国社会团体法人成立的方式有两种:  1,依法不需要办理法人登记的,从成立之日起,具有法人资格。  2,依法需要办理法人登记的,经核准登记,取得法人资格。工会法规定中华全国总工会、地方总工会、产业工会具有社会团体法人资格,意思是这些法人的成立,不需办理法人登记手续。  
二、基层工会组织具备民法通则规定的法人条件的,依法取得法人资格。目前,我国基层工会共有九十多万个,包括国有企业工会,集体企业工会,中外合资,中外合作、外资企业工会,机关工会等。  基层工会组织是否能够取得法人资格,要依据民法通则规定的法人条件予以确定。
2020-06-23 20:59:17
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