想请17岁的老板去餐馆下班卡去吃饭，因为餐馆里的水落在老板的工作中应该得到补偿吗?水落在店里的老板的工作中应该得到补偿吗?你好，我想请17岁的老板在餐馆里的工作卡里去吃饭，因为饭店里的水落在老板的工作
更新时间：2020-06-15 15:24:26人浏览
问题描述：
想请17岁的老板去餐馆下班卡去吃饭，因为餐馆里的水落在老板的工作中应该得到补偿吗?水落在店里的老板的工作中应该得到补偿吗?你好，我想请17岁的老板在餐馆里的工作卡里去吃饭，因为饭店里的水落在老板的工作中应该得到补偿吗?。想请17岁的老板去餐馆下班卡去吃饭，因为餐馆里的水落在老板的工作中应该得到补偿吗?水落在店里的老板的工作中应该得到补偿吗?你好，我想请17岁的老板在餐馆里的工作卡里去吃饭，因为饭店里的水落在老板的工作
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如果单位不申报工伤，那么就需要你们自己收集相关的材料申请工伤认定，证据的收集可以找律师提供意见。等工伤认定后还需要申请劳动能力鉴定，然后根据鉴定的结果要求单位赔偿相应的费用。
工伤赔偿范围：医疗费（据实报销）、生活护理费、住院伙食补助费、停工留职期间的工资，后续治疗费，造成伤残的还应支付一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。
赔偿项目较多，建议与律师面谈。
工伤赔偿范围：医疗费（据实报销）、生活护理费、住院伙食补助费、停工留职期间的工资，后续治疗费，造成伤残的还应支付一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。
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2020-06-15 15:14:04
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如果公司违法解除，可以要求支付补偿金，一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
2020-06-15 15:18:15
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