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第9年未签劳动合同 现在已经离职一个月 但未办理离职手续 可要求赔偿吗

更新时间:2020-11-20 00:20:47人浏览
问题描述:
你好 我在一单位工作9年 第9年未签劳动合同 现在已经离职一个月 但未办理离职手续 可要求赔偿吗
律师解答区
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张锐律师
服务地区:浙江-杭州
您好,可以要求公司补办离职手续,并且可以要求公司支付双倍工资。因为什么原因离职?主动还是被动?
2020-11-20 00:20:47
我是1到8年承包酒店厨房管理以前都有合同笫九年未签但工资都是总发给我我再发给下面。自愿离职
追问 2020-11-20 08:54:15
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