9.5号入职某公司，于10.10因与上级之间产生矛
更新时间：2020-10-11 06:56:26人浏览
问题描述：
9.5号入职某公司，于10.10因与上级之间产生矛盾，在其言语刺激下提出离职9.5号入职某公司，于10.10因与上级之间产生矛盾，在其言语刺激下提出离职。然后上级提出已发的九月份工资要重新按短期结算，包括这国庆期间10天也要按短期结算，且无提成，请问合理吗
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