劳动争议仲裁调解书和仲裁裁决书的法律效力，既有相同的方面又有不同之处。 二者相同的方面表现在： (1)结束仲裁程序。仲裁调解书和仲裁裁决书送达后，均表明劳动争议

法制日报北京8月26日讯 记者吴坤 备受关注的劳动争议调解仲裁法草案，今天由委员长会议提请十届全国人大常委会第二十九次会议初次审议。 这一草案是全国人大常委会法

本报讯 日前，我市开发区一家企业的职工李女士致电本报新闻热线8510000反映，她与所在企业因合同中签订的保险问题发生了纠纷，后在企业劳动争议调解委员会的调解下

为保障当事人正确、及时申请执行劳动争议生效判决，提高劳动争议案件执行立案的准确性，依照《中华人民共和国民事诉讼法》、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》、最高人

劳动争议仲裁调解书是指劳动争议仲裁委员会制作的，用来记明劳动争议当事人自愿达成的解决劳动争议协议的法律文书。 制作劳动争议仲裁调解书应当注意的问题是: 第一，调

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》于2008年5月1日开始施行，该法对劳动争议的调解与仲裁程序作了详尽规定。本文以该法为依据，并结合企业劳动管理工作的实践，对

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江苏省总工会、省法院、省劳动和社会保障厅、省企业联合会和省企业家协会日前出台《江苏省劳动争议调解实施办法》，强调调解对平和、快捷处理劳动争议的重要作用，将工会主

劳动争议调解协议书是劳动争议调解委员会调解结案后所制作的一种法律文书。《企业劳动争议处理条例》第11条规定了制作调解协议书的要求。 劳动争议调解协议书的作用,法

《劳动争议调解仲裁法》第五十一条规定，当事人对发生法律效力的调解书、裁决书，应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的，另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关

劳动争议调解书(格式) 工(单位名称)劳动争议调解委员会 劳调 号 申请人：姓名 ，性别 ，年龄 ，民族 ，本单位工作部门与工种 ，家庭住址 委托代理人：姓名

申诉人： 委托代理人： 被诉人： 委托代理人： 申诉事由及请求的情况： 调解达成协议的内容： 申诉人： 被诉人： 仲裁员 劳动仲裁委员会 注：1. 本调解书一式