公司破产了仲裁有用吗
导读:
在这个世界上,有人成功,但是也有人失败,对于那些失败的人,如果是自己创业的话,最实在的办法就是申请破产,这样才能将损失及时制止住,不会有越来越多的亏损。而法律快车小编要说的是破产也并不是一件很简单的事,当中也有一大堆程序要走,像有人就想知道公司破产了仲裁有用吗?
用。劳动仲裁胜诉后,如果双方未在15天内起诉到法院,那么裁决书生效。裁决书生效后公司没钱支付的,劳动者可以拿着裁决书去法院申请强制执行(裁决书生效的三个月内),要求公司支付金额。
司法的基本原则是一案不二审,一个纠纷只能由一个机构去解决,而不能同时由两个或更多的机构来解决,否则势必造成权力的冲突和滥用;破产案件受理后,以原企业为一方主体的法律关系,包括劳动争议、侵权赔偿均处在司法程序之中。清算组是破产宣告后法院指派成立的临时性组织,属法律拟制主体。清算组成立后依法接管原企业的财产,负责处理原企业的债权债务。清算组成立的法律依据是法院的指定,虽然行使权利及承担义务,但其行为受人民法院的指导和监督,其行为及与债权人或其他当事人的争议由法院直接裁定,有正当的解决及救济途径;
破产程序属特别程序,企业破产清算的核心是破产财产的公平分配,分配的主体是在人民法院指导、监督下的破产清算组,清算组掌管及支配的破产财产应基于法律的规定和人民法院的指定而不受强制执行,破产案件受理以外的法院、机关及部门无权对清算组行使权利和赋予义务,否则,即属干扰正常的司法审判程序,导致程序的冲突与对抗。
破产员工经济补偿金仲裁时效是一年,根据《劳动争议调解仲裁法》第27条规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
《劳动争议调解仲裁法》第27条第4款规定,劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制;但是,劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一年内提出。
如果我们自己创业的公司申请破产了,那么接下来就应该跟着法律快车小编来学习破产后的一些相关事宜,把善后工作做好,这样才能算是将破产的事情完成。而对于公司破产了仲裁有用吗这类问题,有想要了解的朋友也可以去看看,对于生活还是有帮助的。
声明:该作品系作者结合法律法规,政府官网及互联网相关知识整合,如若内容错误请通过【投诉】功能联系删除.
引用法条
相关知识推荐
第一节一般规定第五十九条依法申报债权的债权人为债权人会议的成员,有权参加债权人会议,享有表决权。债权尚未确定的债权人,除人民法院能够为其行使表决权而临时确定债权
核心提示:申请破产的方式和条件是怎样?国有企业向人民法院申请破产时,应当提交其上级主管部门同意其破产的文件;其他企业应当提供其开办人或者股东会议决定企业破产的文
分包公司需要有分包资质。建筑工程是特殊行业,承包人需要在其资质范围内进行承包,在合法的情况下,承包人可以把部分工程分包给第三方,分包公司同样应当具有相应的分包资
代扣代缴社保会计分录应当按照以下标准进行:支付工资时代扣社保时:借:应付职工薪酬,贷:银行存款或现金;公司代职工缴纳社保时:借:其他应付款——代扣代缴社保;贷:
面对处罚而审计单位拒不执行会受到的处罚为予以扣缴或者采取其他处理措施。根据相关法律规定,审计机关在法定职权范围内作出的审计决定,被审计单位应当执行。