用人单位不和我签订劳动合同，也不按时发工资，单位的老板就是学法律的，该怎么办？
更新时间：2022-09-18 20:37:26人浏览
问题描述：
你好，我想问一问。用人单位未与我签订劳动合同，未按时支付工资，并发现各种原因扣款。我也有理由说我工作了不到一个月。此外，该单位的老板正在学习法律。我该怎么办？
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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用人单位对履行了劳动合同规定的义务和责任，保质保量地完成生产工作任务的劳动者，应当足额支付劳动报酬，劳动者的工资获得权和使用权受法律的保护。工资不得随意扣除，企业不得将扣发工资作为处理职工的一种处罚性手段
2022-09-18 20:32:55
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用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
2022-09-18 20:37:26
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