我在一个私人老板干了十几年了没签劳动合同其他什么都没有，这个老板也是在一家大企业干承包的，请问我该怎么办
更新时间：2022-09-14 14:30:42人浏览
问题描述：
我在一家私营公司工作了十多年，没有签订劳动合同，其他什么都没有。这位老板也在一家大企业工作。他在另一个城市有自己的公司。2015年底，我们在春节前回家领工资。老板15年前食言了。他说我会给他3万到5万元奖金，为他努力工作。最后，工资没有涨，奖金也没有了。他说我没赚钱。我还在这里工作。恐怕他要给我减薪16年。我不想和他一起做。我该怎么办
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您好，可以申请劳动仲裁维权。要求支付经济补偿金、补缴社保、支付未签订劳动合同的双倍工资差额
2022-09-14 14:05:39
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你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：
（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；
（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；
（3）通过诉讼途径解决。 注意，没合同找工资条、工卡、打卡记录等证明存在劳动关系也可以。
（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；
（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；
（3）通过诉讼途径解决。 注意，没合同找工资条、工卡、打卡记录等证明存在劳动关系也可以。
2022-09-14 14:30:42
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你好，建议跟公司协商处理
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3:你好，可以证明劳动关系吗
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没有签订劳动合同，也需按照《劳动法》的规定，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下方式：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳
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你好，可以去劳动部门反映维权
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法律分析：如果是意外死亡，在没有购买人身保险的情况下是无法要求任何人赔偿的。此外，如果是下班后，职工自己在宿舍意外死亡的，是不算工伤的，单位没有责任。法律依据：
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您好，根据公司的规章制度处理
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你好，这个双方签订的劳动合同正常来说是具备法律效力的
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