来公司五个月了，试用期两个月没交社保，转正当天没签劳动合同，转正当月没交社保。现在告诉我补缴失败了，让我自己去社保局
更新时间：2022-08-12 16:10:35人浏览
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来公司五个月了，试用期两个月没交社保，转正当天没签劳动合同，转正当月没交社保。现在告诉我补缴失败了，让我自己去社保局
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你好，单位是没有依法缴纳社保吗？你有何单位签订劳动合同吗？你的权益被侵犯了。公司为员工缴纳社保是义务，如果没有缴纳，是可以要求公司赔偿的，如果协商不成可以通过法律手段维护自己的权益。
劳动者是我们保护的一大重点， 你可以进一步和我详细描述一下，希望能够保护你最大的权益
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2022-08-12 16:00:06
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单位一直不交社保，用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保，员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予缴纳，劳动者可持本人身份证原件以及与用人单位存在事实劳动关系证明材料到当地劳动监察大队进行实名制投诉登记。
首先劳动者可以申请劳动仲裁，要求补缴五险。
首先劳动者可以申请劳动仲裁，要求补缴五险。
2022-08-12 16:10:35
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