用人单位有停到社保，但是却没有在劳动局解除双方劳动合同关系，该如何处理呢？
更新时间：2022-07-31 20:45:26人浏览
问题描述：
员工已辞职，雇主已暂停社保，但双方之间的劳动合同关系尚未在劳动局终止，导致新雇主无法购买社保。应该做什么？我去了前雇主的人事部门，但人事人员处理得不好，导致我的社保每月都被扣除，但我买不到
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如果是因为社保引起其他问题，则仲裁委会受理。比如说因为单位没有购买社保而辞职，这个时候可以主张经济补偿的，这个时候你申请经济补偿仲裁委就会受理。
2022-07-31 20:45:26
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