没有签劳动合同，不是我们公司解雇员工，没有保密协议，我需要赔付双倍工资吗
更新时间：2022-06-23 13:42:43人浏览
问题描述：
我的员工与公司达成口头协议，将基本工资提高为工资。我从2015年到2018年在我们公司工作，没有签订劳动合同。现在，员工们要求辞职。解雇员工的不是我们公司，工作手机也没有归还。没有保密协议。我想问一下，我是否需要支付双薪，以及支付几个月的双薪
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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没有与员工签订合同不能签订保密协议。根据《劳动合同法》第二十三条规定，用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项等等
2022-06-23 13:42:43
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