因公司待遇不好,已经旷工一个月了,若公司解除劳动合同,会有经济补偿吗?

更新时间:2022-06-15 19:07:31人浏览
问题描述:
由于公司的恶劣待遇,我已经旷工一个月了。如果公司终止劳动合同,是否会有经济补偿
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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根据《劳动合同法》第三十六条规定,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。那么劳动合同当事人经协商一致解除了劳动合同后是否有经济补偿金,关键是看是劳动者还是用人单位提出解除劳动合同的
2022-06-15 18:49:32
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已帮助143172人 · 响应时间 平均3分钟内
一般员工主动提出辞职是没有补偿的,但是被迫辞职的除外。属于以下劳动者被迫解除劳动合同情形的,用人单位需支付经济补偿:
(1)用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
(2)用人单位未及时足额支付劳动报酬的;
(3)用人单位低于当地最低工资标准支付劳动者工资,劳动者解除劳动合同的,等等
2022-06-15 18:51:32
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助97003人 · 响应时间 平均1分钟内
劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的,但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同,就可以获得经济补偿。
2022-06-15 19:07:31
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