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这个问题问问你们社保部门吧
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你好,可以到当地劳动部门申请仲裁的
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你好,上海交的社保可以转,建议直接咨询医保社保部门。
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根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单
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拖欠农民工工资的,民工可以向劳动监察部门投诉。单位不按期或者不足额支付劳动者工资的行为属于违法行为。拖欠劳动工资一般情况下属于民事纠纷,可以通过劳动保障监察部门
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您好,您可以要求解除劳动关系
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可以尝试办理保安证,但可能受劳教记录影响。劳教记录可能影响个人信用和背景调查,建议提前了解公司政策并准备相关材料。若审核不通过或遇困难,及时咨询专业人士。
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