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你好,可要求雇主赔偿医疗费、误工费等费用,待伤情稳定后鉴定一下是否构成伤残
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您好,是否有签劳动合同呢
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劳动者受伤,认定为工伤,并且鉴定为伤残等级的,如果用人单位有为劳动者缴纳社保的,则一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、伙食补助费、护理费、交通费、医疗费都应
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您好,学校根据过错承担责任
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工伤鉴定后老板对残疾负责
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一次性工伤医疗补助金的标准是按照当地的省级人民政府规定的标准来执行的,而一次性伤残补助金的标准则是七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资等。
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你好,要以鉴定机构为准
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及时去申请工伤待遇赔偿。
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