因为工作，得了抑郁症，导致现在不能工作，该单位有责任吗？有补偿和赔偿吗？
更新时间：2022-03-20 14:40:06人浏览
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该单位是否因工作和抑郁而无法工作？有补偿和补偿吗？
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需要补偿的；有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的
2022-03-20 14:40:06
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