找当地劳动监察大队反映,注意收集对方拖欠工资的证据,能够证明的尽量收集。查看全部>
可以直接要求赔偿或者提起劳动仲裁调解一下查看全部>
您好,在这种情况下一般您首先可以与公司进行协商。若协商无法达成一致,您也可以选择向劳动行政部门进行投诉或者向劳动仲裁委申请进行劳动仲裁。查看全部>
1、准备证据材料,申请劳动仲裁; 2、是否签订劳动合同?是否缴纳社保?查看全部>
法律并未具体规定拖欠的时间,通常情况下应该以劳动合同约定的日期为准发放工资。约定日期没有发放的就属于未及时发放工资。 《劳动合同法》第三十八条 用人单位有下列情查看全部>
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