您好,依据你们之间劳动合同约定办理的查看全部>
劳动法业务提成结算,因为业务回款不给力,按照学生人头数量来提(这部分提成是从业务提成里面扣除出来的)请问这样做合理吗?
这些事情稍微有些复杂。首先你要举证公司有这个提成的规定。然后还要举证这两千个学生交了多少钱。你能拿多少费用。然后按照标的再来诉讼追回查看全部>
只要上班了就必须算工资查看全部>
劳动法提成相关,劳动法有没有公司绩效考核的相关条例。其中绩效考核为工资30%,有没有违法相关法律。
您好!劳动法没有关于绩效的法律规定,这是公司的章程规定的。查看全部>
可以去劳动局处理这个事情,查看全部>
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