对合同违约金的计算有以下规定:《合同法》第一百一十四条规定,当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额查看全部>
劳动合同除敬业禁止条款和培训服务可以约定违约金,其它一律不得约定违约金。如有其他疑问,最好当面咨询律师。查看全部>
首先要看合同中是否有约定违约金,如果有一般就按照合同违约责任计算来进行赔偿。如果没有约定,则按照违约一方给对方造成的损失来进行赔偿。查看全部>
DX您好,请问现在有没有离职?查看全部>
劳动合同可约定违约金的情形有: 1、在培训服务期约定中可以约定违约金; 2、在竞业限制约定中可以约定违约金查看全部>
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