你好,如果你是女性,那么公司与你终止劳动合同,就没有问题。查看全部>
根据《劳动合同法》第四十六条的规定,除用人单位维持或提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订劳动合同的情形外,用人单位决定提前解散而终止劳动合同的,用查看全部>
个人提出解除劳动合同是否有补偿是需要看具体情况的。一般情况下,劳动者自愿离开用人单位的,用人单位无须支付劳动者补偿金,劳动者不能获得经济补偿金。但在某些情形下,查看全部>
你好,具体看合同有没有到期,未到期公司辞退的情况需要按劳动法补偿。不补偿的情况可以去劳动局投诉,或者申请劳动仲裁,对结果不服可以提起诉讼查看全部>
用人单位违法解除或终止劳动合同的,劳动者有权请求其支付经济赔偿金,对于经济赔偿金的数额有异议的,有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自查看全部>
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