规定“男不得早于二十二周岁,女不得早于二十周岁”。这次修订婚姻法,有的同志建议将男女的结婚年龄统一为一个标准,或均为二十二周岁,或均为二十周岁。中国婚姻法关于婚查看全部>
根据民法典的规定:男女双方结婚的,男方的结婚年龄不得早于二十二周岁,女方的结婚年龄不得早于二十周岁。结婚的男女双方必须亲自到婚姻登记机关进行结婚登记。符合本法规查看全部>
《中华人民共和国婚姻法》第十条规定,未到法定婚龄的婚姻无效。第十二条规定,无效的婚姻,自始无效。当事人不具有夫妻的权利和义务。同居期间所得的财产,由当事人协议处查看全部>
《婚姻法》规定:第六条 结婚年龄,男不得早于二十二周岁,女不得早于二十周岁。晚婚晚育应予鼓励。根据人大常委会法工委主编的《婚姻法释义》:法定婚龄的确定,一方面要查看全部>
《婚姻法》规定:第六条 结婚年龄,男不得早于二十二周岁,女不得早于二十周岁。晚婚晚育应予鼓励。根据人大常委会法工委主编的《婚姻法释义》:法定婚龄的确定,一方面要查看全部>
版权说明:法律快车对文章享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击【投诉】告知。
相关知识推荐
临牌违章同样会被交警系统捕捉,高清监控、电子警察等设备均可有效识别违章行为。车主应遵守交通规则,切勿心存侥幸,确保自身及他人安全。快来了解相关知识,保障你的合法
伤残等级从一级到十级,根据受伤者日常、活动、工作和社会交往能力受限程度划分。级别越高,受损越严重。本文详细解读了各等级评定依据,确保评定公正准确。
聚众扰乱社会秩序罪如何立案?依据《刑法》第二百九十条,情节严重并造成严重损失的即可立案。首要分子可判三至七年有期徒刑,其他积极参加者可判三年以下有期徒刑等。
格式合同中的无效条款主要包括涉及人身伤害免责、故意或重大过失导致财产损失等情形。本文将为您详细解读格式合同无效条款的认定标准、法律依据及提示义务。
劳务合同是否可以提前解除,取决于合同的具体约定及《民法典》规定。合同可附条件或期限,满足条件即可提前解除。劳动合同与劳务合同在内容、法律规范及责任后果上存在差异
辞退已退休员工通常无需支付补偿金,因劳动合同自然终止。但具体情形需依据《劳动合同法》及相关法规判断。本文详细解读了无需补偿的具体情形,助您更好理解相关法律规定。