你好律师，我是带工人在厂里包轻工的的，我的工人上班时出了工伤
更新时间：2022-09-30 12:17:09人浏览
问题描述：
你好律师，我是带工人在厂里包轻工的的，我的工人上班时出了工伤，这个责任归谁，后续理赔应给是谁赔偿，注（我和厂里没有签订劳动合同）
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如果用人单位与职工没有签订书面劳动合同的，并不影响劳动关系的成立，也就是说双方存在事实的劳动关系，职工因工作原因受伤的，仍属于工伤，可以要求工伤待遇。受伤职工仍可以按《工伤保险条例》的规定要求工伤待遇
2022-09-30 11:50:49
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职工没有与单位签订劳动合同不影响工伤认定，只要其有证据表明与用人单位之间存在事实劳动关系，职工的权益就能得到保障。建议平时应留心保存工资条等证据，可据此向社保部门提出工伤认定申请
2022-09-30 11:57:35
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可以要求用人单位赔偿。如果用人单位有帮员工购买参加工伤保险，那么赔付就由工伤保险基金和用人单位按规定支付。如果用人单位没有参保的话，就要由用人单位负责支付全部工伤赔偿。
工伤认定与用人单位是否有过错无关 。
工伤认定与用人单位是否有过错无关 。
2022-09-30 12:17:09
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