你好！请问公司在拖欠员工三个半月工资不发，同时又以经济惨淡为
更新时间：2022-09-26 06:42:25人浏览
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你好！请问公司在拖欠员工三个半月工资不发，同时又以经济惨淡为由劝退员工属于什么违法行为？
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公司拖欠工资的，如果员工没有解除劳动关系，是应当继续上班的，都是对于用人单位拖欠工资的行为，劳动者可以以用人单位拖欠工资为由被迫辞职，并且可以要求用人单位支付其经济补偿金
2022-09-26 06:36:47
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