试用期结束的前一天，据说试用期不合格，不能胜任这个职场，公司解除劳动合同，公司没有违反公司的规章制度，只是在部门工作，细心度不足，犯了很多错误，可以向公司索取赔偿金吗
更新时间：2022-09-17 17:52:05人浏览
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试用期结束的前一天，据说试用期不合格，不能胜任这个职场，公司解除劳动合同，公司没有违反公司的规章制度，只是在部门工作，细心度不足，犯了很多错误，可以向公司索取赔偿金吗
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用人单位违法解除或终止劳动合同的，劳动者有权请求其支付经济赔偿金，对于经济赔偿金的数额有异议的，有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自己的合法权益。
2022-09-17 17:52:05
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