上班一个月，没签合同，因为身体原因不做了，有工资吗？
更新时间：2022-09-08 09:55:55人浏览
问题描述：
我工作了一个月，没有签合同。我不是因为身体原因才这样做的。有薪水吗？
3位律师解答
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1、劳动者实际为用人单位提供劳动的，用人单位就应当按照约定支付工资，不论工作时间长短。
2、如用人单位拒不支付工资，可以向当地劳动部门投诉、举报单位的违法行为，由劳动部门依法处理
2022-09-08 09:32:15
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正常情况下应该是有的，但不确定你进公司的时候是否签订了劳动合同。不论是否有试用期，工资都应该正常支付，可以按天计算。如果没有合同，根据新劳动合同法第七条之规定，你们之间存在事实劳动合同关系
2022-09-08 09:38:59
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按照法律规定，只要劳动者实际提供了劳动，用人单位就应当支付工资。因此即使没签劳动合同，工作了三天辞职也是有工资的。用人单位不按规定支付劳动者工资的，劳动者可以向劳动争议调解委员会申请调解，调解不成的可以申请仲裁，也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼
对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼
2022-09-08 09:55:55
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你好，也是可以要求支付工资的啊。
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可以申请仲裁维权
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实际上了班的就应当支付工资的。
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您好，可以要求补缴
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