顺丰快递变相辞退员工可以提起赔偿吗?
更新时间:2022-11-26 19:42:53人浏览
问题描述:
SF能否就变相解雇员工提出索赔?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助191819人 · 响应时间 平均4分钟内
在我国劳动者无过错公司单方解除劳动关系的,劳动者可以通过以下方法要求用人单位支付经济补偿金:与用人单位协商;向基层人民调解组织、企业劳动争议调解委员会或在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服,向人民法院提起诉讼。
2022-11-26 19:42:53
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
公司单方面解雇怎么赔偿
公司单方面解雇的,赔偿经济补偿金。经济赔偿金一般按照每工作一年补偿一个月的工资计算。但是工作六个月以上不满一年的,按一年计算,赔偿一个月工资,不满六个月的,赔半
劳动法
人浏览
如果公司单方面终止合同如何赔偿
当我们在与公司签订合同之后,公司单方面终止合同,对此产生的损害赔偿一般情况按照合同约定的违约条款进行处理。那么,如果公司单方面终止合同如何赔偿?为了帮助大家更好
合同违约责任
人浏览
试用期辞退员工有补偿吗
很多员工在进入一个新公司之后,没过试用期就因为各种原因被公司辞退。那么,试用期辞退员工有补偿吗?这需要分析公司是合法辞退还是非法辞退,才能确定。下面法律快车小编
劳动法
人浏览
无故辞退员工该怎么赔偿
很少有人能在进入社会之后一直不换工作,因此,每个人都有过从公司辞职或者被公司辞退的经历。实际上,被公司辞退一般是要支付相应的赔偿金的。那么,无故辞退员工该怎么赔
劳动法
人浏览
给老板打工受伤,老板责任大。根据《中华人民共和国民法典》规定,个人间形成劳务关系,提供劳务一方因劳务受损,接受劳务一方需承担侵权责任。如不及时处理,可能影响工伤
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
驾校退费流程:1、首先与原驾校进行协商沟通,确认退款费用后,要求驾校提供转校证明;2、去车管所提出自己的电子档案;3、携带身份证、电子档案以及转校证明到新驾校进
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
出差补助补贴一般不计入赔偿。根据《劳动合同法实施条例》规定,经济补偿的月工资包括计时或计件工资、奖金、津贴等,但出差补贴属于生活补助,通常不计入其中。如未及时处
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:上下班路上受伤是否算工伤,与受伤原因有直接的关系:如果是自己不慎跌倒,被高空坠落物打中,以及其他由于自己疏忽或者一些自然因素造成的伤害,而非交通事故或
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
劳动监察大队的24小时在线电话是12333。12333主要用于人力资源和社会保障政策业务咨询、政务公开、投诉举报、社保账户查询等一系列服务。12333可在全国范
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
慢性病医疗卡丢了,去当地医保处补办
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
不属于法律问题,亲属之间协商处理为宜
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
可以以实际施工人名义提起诉讼
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询