与单位签订劳动合同,想去其他单位。
更新时间:2022-09-04 07:12:26人浏览
问题描述:
与本单位签订劳动合同,并前往其他单位。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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协议内容如果符合劳动合同的条件,视为合同。对方拖欠工资,违约在先,你不必付违约金。可要求对方付欠薪、并办理转档案程序。若遭拒,可申请仲裁。建议事先30日书面提出辞职
2022-09-04 06:47:34
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已帮助186256人 · 响应时间 平均5分钟内
签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格,私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。
2022-09-04 07:12:26
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