上班7天实习不签劳动合同，住宿舍交150水电费，还是嘉付达
更新时间：2022-08-31 19:58:28人浏览
问题描述：
上班7天实习不签劳动合同，住宿舍交150水电费，还是嘉付达
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助155458人 · 响应时间 平均4分钟内
按照相关规定来看，在不签订劳动合同的情况下也是可以交社保的，具体原因如下：是否签订劳动合同是劳动局或者劳动监察大队的工作；缴纳社保是社会保险业务经办处稽核科的工作。其各自主管不同，所以有可能出现某些单位没有签订劳动合同但是却又缴纳社保
2022-08-31 19:42:20
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
实习是否要签劳动合同
实习不需要签劳动合同，而是签订实习协议，待毕业后签订劳动合同。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，应当订立书面劳动合同，最迟不能超过一个月。用人单位与劳
劳动合同法
人浏览
请假是否扣工资需要根据具体情况来确定。请事假一天，扣当日工资；病假按工龄，按一定比例扣工资；婚丧假、年休假、加班换休假、产假、陪产假等不扣工资。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
厂里上班要签劳动合同吗
工厂在生活中也是随处可见，而且它独特的工作环境要求需要很多基础简单的劳动工人，因此很多人会选择从事工厂的工作。那么在厂里上班要签劳动合同吗？很多人可能会忽略这一
劳动合同
人浏览
实习是否要签劳动合同
实习是否要签劳动合同某公司主管人事的张先生来信称,我公司因为业务需要，准备聘用一部分在校大学生到公司实习。请问，这部分实习生是否也适用《劳动合同法》？是否一定要
劳动合同订立
人浏览
你好具体是是什么情况
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
多少呢，建议详细情况与学校协商处理，实在不行问一下教育局的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
要看你们双方合同具体如何是约定的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
在不同情况下，领取失业金的具体操作有所不同。若因公司原因被解雇或合同到期不续签，应收集相关证据，如解雇通知、合同终止证明等，向社保部门申请。若因个人原因主动离职
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，死亡的原因呢，是否有劝酒呢
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位未签定劳动合同，劳动者可以主张的权益包括：要求用人单位补签劳动合同，对未签订劳动合同的期间主张双倍工资，以及要求用人单位支付因未签订劳动合同而产生的其他
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以。未签劳动合同，员工有权要求双倍工资。操作方式包括：与雇主协商解决，向劳动监察部门投诉举报，或提起民事诉讼。具体选择哪种方式，需根据实际情况和证据充分性来决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
您好，侵犯劳动者权益的可以去劳动部门反映
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤的工资标准为工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。我国《工伤保险条例》规定，工资总额，是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，可以和单位领导协商处理
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
农信社职工退休后，单位无权以贷款理由不退企业年金。根据《企业年金办法》规定，退休属于可领取企业年金的条件之一，职工可向年金受托人提出申请领取。如单位拒不退还，可
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
