工作了七天自辞会有工资嘛？
更新时间：2022-08-19 21:22:43人浏览
问题描述：
工作了七天自辞会有工资嘛？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助147626人 · 响应时间 平均3分钟内
劳动者可以根据自己的情况在试用期内解除劳动关系，对于自己辞职的情况，用人单位可以不给予经济补偿，但是仍然应该按照劳动者在试用期内实际工作的天数支付相应的工资
2022-08-19 21:03:19
咨询我
已帮助106208人 · 响应时间 平均4分钟内
上班自离有工资，但如果给自离给单位造成损失，要承担赔偿责任；如果自行离开不辞职是没有工资的。《工资支付暂行规定》 第十六条 因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失
2022-08-19 21:11:16
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助193797人 · 响应时间 平均2分钟内
你好，没有签订劳动合同可以主张双倍工资，公司没有为你缴纳社保，可以主张补缴社保或者主张社保损失赔偿，被辞退可以主张赔偿金，如果公司违法辞退，也可以主张双倍赔偿，建议及时向劳动监察大队投诉或者直接提起劳动仲裁
2022-08-19 21:22:43
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
员工工资往往有很多因素，基本工资加上绩效工资等变动很大，所以要根据公司提供的工资表等进行核对。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工作10天辞职有工资吗
劳动者工作10天后辞职的，有工资，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。用人单位未支付工资的，劳动者可以通过以下方法维权：劳动者与用人单位协商；向
劳动法
人浏览
你好！可向劳动局投诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，按照你们之间劳动合同约定办理
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以向劳动监察大队投诉的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
国家规定的日工资计算方法系数应该是21.75天/月。1、法定节假日用人单位应当依法支付工资，即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。2、据此，
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者离职的，工资应当按照劳动者正常出勤时间的多少以及加班时间的多少来进行计算的。月实际工资=月工资÷21.75*实际出勤天数。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
协商不成的，可以向劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，劳动所得是需要支付的
全部10个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，您可以向劳动监察大队投诉。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
对方拖欠货款，可以先协商，协商不成可提起仲裁或起诉。依据《中华人民共和国民法典》，对方不履行合同义务需承担违约责任，如不及时处理，可能导致货款无法追回，造成经济
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，这种情况您可以向法院申请。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
合同终止原因多样。若双方同意，可协商解除；若合同到期或履行完毕，则自然终止；若出现违约等情形，可依法解除。处理方式需根据具体情况选择，确保合法有效。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
工伤赔偿劳动仲裁需满足一定条件。需向劳动合同履行地或用人单位所在地申请，一年内提出书面申请，并提交副本。依据《劳动争议调解仲裁法》规定，仲裁时效为一年，需及时申
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
老板不给工资的处理办法：1、到劳动行政部门举报；1、到劳动行政部门举报；2、到劳动仲裁委员会申请仲裁；2、到劳动仲裁委员会申请仲裁；3、如果对仲裁结果不满意的在
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，这种i情况您可以向单位申请工伤。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
