你好，在公司辞工不给辞工书怎么办
更新时间：2022-08-11 08:55:07人浏览
问题描述：
你好，如果你辞掉了公司的工作，不给辞职书怎么办
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助114924人 · 响应时间 平均3分钟内
根据《劳动合同法》第三十七条的规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。由此，劳动者按照上述规定的程序提出辞职，不需要用人单位批准同意，到期劳动关系即解除
2022-08-11 08:29:47
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助147644人 · 响应时间 平均2分钟内
可以去劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。法律规定，提前三十天书面通知单位辞职，到期就可以离职。辞职是通知单位，不是要批准。如果单位不办理离职手续，造成损失，可以要求单位赔偿
2022-08-11 08:33:05
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助172975人 · 响应时间 平均4分钟内
员工辞职不给辞的到期就可以解除劳动合同。根据法律规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
2022-08-11 08:55:07
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
您好，可以投诉到劳动局处理
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期没签合同辞职不给工资怎么办
大家都知道，在入职时就需要签订劳动合同，而有的公司会拖着不与劳动者签订合同，以至于劳动者在试用期内想辞职，却面临没有劳动合同的情形。那么在没有签劳动合同的前提下
试用期
人浏览
劳动合同试用期内辞职要给违约金吗
劳动者到一个新劳动单位需要签订劳动合同，预定试用期，那么，劳动合同试用期内辞职要给违约金吗？试用期辞退的条件是什么？劳动者提前解除劳动合同违约赔偿标准是多少？接
合同违约责任
人浏览
公司不给辞工的情况，劳动者提前30日向公司发出提前解除劳动合同的书面通知就可依法解除。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
单位不开离职证明怎么办
离职证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系后必须出具的一份书面材料。离职后，公司拖着不开离职证明是让大家很苦恼的事情。针
劳动法
人浏览
可以向劳动局投诉的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，对于辞工，公司不给辞工的情况，劳动者提前30日向公司发出提前解除劳动合同的书面通知就可依法解除。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以向劳动局投诉
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，如果员工无过错，合同期内公司无权解除劳动合同，如果违法解除劳动合同，需要向劳动者支付经济赔偿金。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，辞工用人单位不给辞工书怎么办？
可以自己书写辞职信
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
正式员工需要书面形式提前30 天提出离职，试用期提前3天即可。到期可以走人。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
兼职未签劳动合同一般没有补偿。因为用人单位未与兼职人员签订劳动合同不属于违法行为，兼职人员不能要求赔偿。但如果是全职工作被误认为是兼职，可以依据《中华人民共和国
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以进行具体协商
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
签了劳动合同但三方就业协议未盖章，档案去向取决于合同约定和单位规定。建议与单位沟通确认档案存放地点，避免影响后续职业发展。若单位未按规定处理档案，可寻求法律途径
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：农村合作医疗一般交上去一般1个月左右能报销下来。新型农村合作医疗报销范围为:参加人员在统筹期内因病在定点医院住院诊治所产生的药费、检查费、化验费、手术
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
您好，您可以通过法院诉讼主张您的权力。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，您可以向教育局投诉。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
单位无故辞退员工，属于《劳动合同法》中的违法解除劳动合同的行为，劳动者可以主张违法解除劳动合同的二倍经济补偿金的赔偿金。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，以专业鉴定机构鉴定为准。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
