您好,想咨询一下劳动仲裁流程吗?另外,员工已签订合同终止协议并领取赔偿金,是否可以再次申请仲裁

更新时间:2022-08-10 13:26:02人浏览
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您好,想咨询一下劳动仲裁流程吗?另外,员工已签订合同终止协议并领取赔偿金,是否可以再次申请仲裁
3位律师解答
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劳动争议纠纷可以申请仲裁,根据《劳动法》第七十九条规定,劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁
2022-08-10 13:12:21
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劳动仲裁被驳回后一般是不可以再次申请仲裁的,可以向人民法院提起诉讼。发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;等
2022-08-10 13:13:57
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已帮助197331人 · 响应时间 平均2分钟内
申请劳动仲裁流程:
1、劳动者自权益受损之日起一年内,向当地的劳动仲裁委提交劳动仲裁申请;
2、仲裁委五日内审理并答复申请人的仲裁申请;
3、由三名仲裁员组成仲裁庭,在查明事实的基础上做出仲裁裁决。
2022-08-10 13:26:02
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