我在上班时在单位门口摔倒，算不算工伤
更新时间：2022-07-25 01:06:03人浏览
问题描述：
我在单位门口摔倒了，是不是工伤
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助59539人 · 响应时间 平均4分钟内
《工伤保险条例》第14条第
（二）项规定，工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的，应当认定为工伤。工作场所，既包括用人单位能够对从事日常生产经营活动进行有效管理的区域，也包括职工为完成某项特定工作所涉及的单位以外的相关区域。因此，这种情况应该认定为工伤
（二）项规定，工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的，应当认定为工伤。工作场所，既包括用人单位能够对从事日常生产经营活动进行有效管理的区域，也包括职工为完成某项特定工作所涉及的单位以外的相关区域。因此，这种情况应该认定为工伤
2022-07-25 00:49:54
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
申请认定工伤和侵权是否能同时赔偿
人生总是充满意外，当我们在处理意外事件时，工伤程序与侵权损害程序的处理办法是不同的。那么，申请认定工伤和侵权是否能同时赔偿？为了帮助大家更好的了解相关法律知识，
责任主体的特殊规定
人浏览
需要结合具体受伤经过，工作性质等等具体分析
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
上厕所摔伤能否认定为工伤
根据《中华人民共和国劳动合同法》第四条的规定，保障劳动者享有劳动权利，上厕所是人的自然生理现象，任何用工单位都应当为劳动者提供必要的劳动卫生条件，维护劳动者的基
工伤责任认定
人浏览
职工因救火受伤 认定为工伤
原告王某在某工厂工作。一天下班后，王某推着车子刚出厂门，就看到隔壁某塑料厂的仓库内冒出浓烟，他意识到可能是仓库着了火，如火势继续蔓延，将会危及本厂仓库材料的安全
工伤认定
人浏览
摔伤能否认定工伤要看具体情况而定，可以跟公司沟通去做工伤认定。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好！根据法律规定在上下班途中，受到非本人主要责任主要责任的交通事故应认定为工伤。发生工伤，经治疗待伤情相对稳定后存在残疾，影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
摔伤是否构成工伤需要经过认定才可以，工作期间受伤的一般用人单位会申报工伤。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
根据相关规定，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故是工伤。如果是因自己原因上班途中摔倒的可能认定为工伤比较难。若是工作场所或者完成工作任务滑倒受伤的是可以
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，这种情况是算工伤的。既是上下班途中，你又没有主要责任。应该可以算工伤。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户，可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
需要结合所涉具体细节，从你陈述中无法具体判断
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司，除总承包合同中约定的分包外，分包行
劳动法
人浏览
在上班途中发生车祸导致的人身伤害是否算工伤，需要具体情况具体分析，主要看是否由本人来负车祸事故的主要责任
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
因打架受伤的可以先行报警然后向警方申请伤情鉴定，根据伤情鉴定结论确定对方的责任，如果经过鉴定构成轻伤或以上，可以追究其刑事责任，还可以要求对方赔偿医药费、误工费
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤赔偿标准未包括营养费和误工费，但是有住院伙食补助费和停工留薪工资。住院伙食补助费一般为每人每天50元。停工留薪工资的计算是从伤残鉴定结论出具之日到事故发生之
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间，工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
劳动者在工作时间和工作岗位，突发疾病属于职业病的，应当认定为工伤；突发疾病死亡的，视同工伤，用人单位有责任。职工因工死亡的，其近亲属从工伤保险基金领取丧葬补助金
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定，用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
在实习单位由于工作遭受事故伤害的，参照工伤保险条例规定的标准，一次性发给相关费用，由实习单位和学校按照双方约定承担；没有约定的，由双方平均分担
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定，基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
你好，你可以申请伤残等级签定。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，工伤赔偿和解除劳动合同没有关系，
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，报警，要求单位按照工伤进行赔偿。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，要求单位按照工伤进行赔偿。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
