外包公司没有劳动合同,离职不让走怎么办

更新时间:2022-07-08 13:53:52人浏览
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外包公司没有劳动合同,离职不让走怎么办
3位律师解答
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试用期期间,只要提前三天通知了公司,并把工作交接好,即使公司不让走,员工也可以离职,公司也应该支付试用期应得的工资。如果在提出离职申请后,公司不让走,可以向劳动监察大队投诉或者是申请劳动仲裁
2022-07-08 13:35:34
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试用期期间,只要提前三天通知了公司,并把工作交接好,即使公司不让走,员工也可以离职,公司也应该支付试用期应得的工资。如果在提出离职申请后,公司不让走,可以向劳动监察大队投诉或者是申请劳动仲裁
2022-07-08 13:42:00
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搜集证据,仲裁解决
2022-07-08 13:53:52
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