我怀孕4个月,公司找理由辞退我,我现在应该怎么保护自己

更新时间:2022-06-25 14:08:25人浏览
问题描述:
你好,我怀孕4个月了。公司找到了解雇我的理由,说我的工作质量需要提高。我现在该如何保护自己
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助198177人 · 响应时间 平均2分钟内
可以申请劳动仲裁
2022-06-25 13:43:57
平台特邀律师 咨询我
已帮助80218人 · 响应时间 平均3分钟内
您好,您可以申请劳动仲裁
2022-06-25 13:47:47
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助68028人 · 响应时间 平均1分钟内
向劳动部门申请劳动仲裁
2022-06-25 14:08:25
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
公司裁员职工如何保护自己
公司裁员职工如何保护自己
公司在经营困难的情况下,要缩减公司成本,可能要进行裁员,当然裁员要符合法律的条件,这种情况下,很多人员工要失业,公司的角度是要节省成本,而员工当然需要依法获得应
解雇裁员
人浏览
可以向劳动局投诉
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
入职半个月怀孕公司可以辞退吗
入职半个月怀孕公司可以辞退吗
入职半个月怀孕,公司不得以怀孕为由辞退。女职工在孕期、产期、哺乳期的,除存在过失性辞退情形外,用人单位不得单方面解除劳动
劳动法
人浏览
公司裁员如何保护自己
公司裁员如何保护自己
经济全球化让各国的经济更加紧密的联系在一起。经济全球化是一把双刃剑,在促进各国经济发展的同时,也带来了一系列问题。例如:国家之间的贫富差距加大、经济危机的范围扩
解雇裁员
人浏览
企业裁员 劳动者如何保护自己
企业裁员 劳动者如何保护自己
如今,裁员成了让职场人心惊胆战的字眼。但逃避不是办法,多了解些相关法律法规,在裁员不幸降临的时候,利用法律最大限度地保护自己,才是正确的应对态度。什么是裁员人们
解雇裁员
人浏览
可以申请劳动仲裁,要求经济赔偿金
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
怀孕7个月被辞退怎么办
怀孕7个月被辞退怎么办
劳动者怀孕7个月被辞退,如果属于违法解除劳动合同,劳动者要求继续履行的,用人单位应当继续履行;如果劳动者不要求继续履行或
劳动法
人浏览
申请仲裁或起诉!
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
向人社局投诉或申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,为了维护您的权益,建议你尽快去劳监大队投诉处理
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
需要缴纳城市建设维护税的是
需要缴纳城市建设维护税的是
纳税人实际缴纳的产品税、增值税税额的需要缴纳城市建设维护税。实践中,市区的税率为7%,县城和镇的税率为5%,纳税人不在市,县城或县属镇的税率为1%。
税法
人浏览
您好,可以带上辞退证明去劳动局申请仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
怎样按政府指导价交契税
怎样按政府指导价交契税
按政府指导价交契税如下:90平方以下契税为1%;90平方~144平方以下契税为1.5%;144平方及以上契税为3%;房子性质为别墅或商业用途的、小区容积率小于2
税法
人浏览
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
店面房要纳税吗
店面房要纳税吗
店面房要纳税。对于自用的店面房,通常按照房屋的计税余值计算房产税;对于出租的店面房,通常按照租金收入计算房产税,从租计征的法定税率是12%。
税法
人浏览
你好,可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
南京车辆购置税怎么算
南京车辆购置税怎么算
南京车辆购置税的计算是:应纳税额=计税价格×税率,税率为10%,以实行从价定率的办法计算。计税的价格为支付给经销商的全部价款和价外费用,不包括增值税税款(税率1
税法
人浏览
劳动合同到期怎么赔偿金额?劳动合同到期不续签是否需要赔偿,得分两种情况来看:(一)如果单位不续签,需要进行经济补偿。(二)如果员工不续签,要看具体情况又细分为两
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
租金发票的税率是多少
租金发票的税率是多少
租金发票的税率是:有形动产租赁税率17%,不动产租赁税率11%。房屋租赁属于不动产租赁,增值税税率是11%,小规模纳税人按照5%征收率征收增值税,个人出租住房减
税法
人浏览
劳动合同续签是指合同期限届满后双方都有继续保持劳动关系的意愿经协商一致继续签订劳动合同的法律行为。那么劳动合同到期的续签过程是什么呢?1、劳动合同提前30天通知
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
月薪2400,工休四天,上了24天班,工资根据劳动法规定计算。正常工作日的工资按合同约定,加班工资依据劳动法第四十四条,延长工作时间按1.5倍,休息日加班无补休
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤有一次性就业补助金,但需满足条件。依据《社会保险法》第三十八条,一次性医疗和就业补助金是在劳动合同期满终止或职工提出解除劳动合同时支付,标准由地方政府规定。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
需要办理。根据《中华人民共和国安全生产法》规定,涉及安全生产的事项需审查批准,未取得批准擅自从事相关活动将被取缔并依法处理。因此,您的公司需要办理资质证书和安全
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以领取最长不超过12个月的失业金。失业金的领取与社保缴纳时长有关,但并非直接等同于缴纳月数。失业金的领取条件包括缴纳失业保险费满一年、非因本人意愿中断就业且已
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询